ゴールデンパラシュート

ゴールデンパラシュートとは、特定の経営陣や高位の役員に対して提供される退職金や特別報酬のパッケージを指します。。

この制度は、経営陣が自身の地位を懸念せず重要な決断を行うことができるように設けられています。また、経営陣が急な退職に対する不安を和らげるための保険的な役割も果たしていおり、ゴールデンパラシュートは企業の持続可能性や買収プロセスの円滑化を促進します。

M&Aの際には、経営陣が自身の利益を守るために過度に保守的な行動を取ることを避けるためにも、この制度は有効になります。しかし、一部からは無駄な経費や、企業価値を損なうリスクがあるとして批判もあります。特に、株主からは「経営陣が自己保身のために多額の報酬を得る状況」が問題視されることがあるため、透明性と適正な額にすることを求められます。